Género, juventud e inclusión

Informe Anual 2020 Se está avanzando en incluir consideraciones de género en la investigación, pero es necesario hacer más

El año 2020 se celebró el XXV aniversario de la Declaración y Plataforma de Acción de Pekín, una agenda de ideas muy avanzadas con respecto a derechos de la mujer e igualdad de género. Sin embargo, al término del año, el  Foro Económico Mundial indicó que, al ritmo actual, tomará más de un siglo cerrar la brecha global de género. La pandemia de COVID-19 acentuó las brechas de género en todos los ámbitos de la vida, desde el trabajo de atención hasta el empleo, y en los distintos sistemas alimentarios. 

La buena noticia es que el género está recibiendo mucha atención en la investigación de sistemas alimentarios. Los Objetivos de Desarrollo Sostenible dirigieron la atención hacia igualdad de género y empoderamiento de las mujeres, haciendo de la igualdad de género una parte integral de la agenda global. Muchos donantes ahora insisten en incorporar la perspectiva de género, mientras el aumento de la formulación de políticas feministas crea un entorno favorable para la investigación e innovaciones en materia de género. 

Hace una década, los Programas de Investigación de CGIAR (CRP, por sus siglas en inglés) incluían estrategias de género (y presupuesto asignado) para permitir a los investigadores acelerar el trabajo sobre género en los sistemas alimentarios. Los investigadores incluyeron las consideraciones de género en todo el portafolio de CGIAR, desde el mejoramiento de cultivos hasta la silvicultura y agrosilvicultura, cambio climático y cadenas de valor.  

En Bioversity International, la creación de una Estrategia de Género y una Comunidad de Prácticas en género ayudó a mejorar la teoría y la práctica de la investigación en género. Paralelamente, los investigadores del CIAT tomaban el liderazgo de la investigación sobre género en meteorología, fitomejoramiento y otras facetas de su trabajo. Los esfuerzos por fortalecer las capacidades dentro de los centros y entre los socios se materializaron mediante capacitaciones, un Programa de Becas para Investigación en Género y la creación de una gran cantidad de materiales de referencia. En conjunto, estas iniciativas sentaron bases sólidas para la integración de la perspectiva de género en la Alianza. 

El equipo de género de la Alianza de Bioversity International y el CIAT es uno de los más grandes de su tipo en CGIAR. La investigación de impacto en materia de género es fundamental para nuestra misión. Ello se refleja en la evolución de la estrategia y la estructura de nuestra organización, a través de la creación de “Gender Nexus Enabler+”, una comunidad de prácticas que integra nuestra investigación en género, cuya líder representa los temas de género e inclusión social dentro del Equipo Directivo de Investigación de la Alianza. 

El Plan de Acción en Género de la Alianza para 2021-2023 considera que “toda investigación relevante de la Alianza responde a la perspectiva de género y que la Alianza genera oportunidades específicas para apoyar el empoderamiento de las mujeres, jóvenes y grupos marginales”. El objetivo es promover cambios estructurales en instituciones para lograr los resultados en materia de igualdad de género. 

Estos esfuerzos fueron reconocidos dentro de CGIAR cuando a la Alianza se le otorgó la dirección del Módulo de Alianzas de la Plataforma de Género de CGIAR. Dicho módulo fortalece las capacidades de investigación en género dentro de CGIAR, forja alianzas para reforzar el impacto del trabajo en género y amplifica la visibilidad y alcance de la investigación de CGIAR y la de nuestros socios. Esto posicionará firmemente nuestro trabajo en la próxima “Cultivating Equality 2021”. 

Hacia la nueva norma 

En 2020, estrechas colaboraciones entre los especialistas en género de la Alianza y los especialistas en ciencias biofísicas de CGIAR, organizaciones nacionales de investigación agrícola y universidades que se desempeñan en investigación de sistemas agrícolas de banano brindaron un ejemplo de la forma en que la investigación con perspectiva de género puede convertirse en la nueva norma. En artículos publicados con investigadores del CRP en Raíces, Tubérculos y Bananos, se identificaron preferencias diferenciadas por género en cuanto a rasgos del banano en el altiplano de África oriental. El estudio del manejo del cultivo del banano desde la perspectiva de género generó recomendaciones para mejorar el control de enfermedades del banano tales como la Marchitez de Xanthomonas.  

En el corredor de frijol de la región oriental y meridional de África, la Alianza Panafricana de Investigación en Frijol (PABRA) fortaleció las capacidades de los productores en cuanto a cultivo, nutrición e igualdad de género. Esto ayudó a mejorar la participación y liderazgo de las mujeres, así como sus ingresos, productividad y toma de decisiones. En Burundi, el 65 % de las mujeres que recibieron capacitación reportaron utilizar los conocimientos y habilidades adquiridas para cambiar sus prácticas de producción. El 21,5 % adoptó variedades de alto rendimiento y 8,5 % de ellas reportaron sentirse empoderadas por su participación en el programa. La adopción de variedades de frijol de alto rendimiento dio lugar a un incremento del rendimiento de 40 %, un aumento de 61 % de los ingresos y mejoras en seguridad alimentaria y nutrición. 

Dichos esfuerzos hicieron un gran aporte al repositorio de investigación en género de la Alianza evidenciando los desafíos y oportunidades que quedan por delante para asegurar que las mujeres y los hombres cuenten con igualdad de oportunidades para participar en proyectos e iniciativas relacionadas con los sistemas alimentarios, pero también de abordar las causas subyacentes de la desigualdad de género, como normas y políticas discriminatorias. Atacar las desigualdades de los sistemas alimentarios es una tarea ambiciosa y a largo plazo, pero que debemos emprender para lograr sistemas alimentarios equitativos, resilientes y sostenibles en un espacio operativo seguro y justo para la humanidad.